Úrad práce Trnava a opatrovateľský príspevok

Peňažný príspevok na opatrovanie je určený osobe, ktorá osobne opatruje fyzickú osobu s ťažkým zdravotným postihnutím (ŤZP), odkázanú na pomoc inej fyzickej osoby v stupni IV alebo V. Žiadosť sa podáva na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny Trnava podľa miesta trvalého pobytu žiadateľa, pričom ju možno podať písomne alebo elektronicky s kvalifikovaným elektronickým podpisom.

Peňažný príspevok slúži na zabezpečenie pomoci osobe s ŤZP pri úkonoch sebaobsluhy, starostlivosti o domácnosť a realizovaní sociálnych a vzdelávacích aktivít. Nárok na výplatu vzniká až právoplatným rozhodnutím príslušného úradu práce, sociálnych vecí a rodiny o priznaní príspevku.

Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny Trnava

Adresa: Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny Trnava, Jána Bottu 4, 917 01 Trnava.

Telefón: 033/2440 999. Oddelenie peňažných príspevkov na kompenzáciu ŤZP a posudkových činností vybavuje agendu súvisiacu s posudzovaním zdravotného stavu, odkázanosti a priznávaním jednotlivých peňažných príspevkov na kompenzáciu.

Úradné hodiny

V nestránkový deň (štvrtok) v čase od 8:00 do 12:00 a od 13:00 do 15:00 hod. sú podania prijímané v podateľni úradu na prízemí.

Oddelenie peňažných príspevkov a posudkových činností

Vedúcou oddelenia je Kulifajová Jana, Mgr., kancelária 215, 2. poschodie, telefón 033/2440 640. Teamleaderkou pre posudkové činnosti je Hluchá Jana, PhDr., kancelária 203, 2. poschodie, telefón 033/2440 670.

Posudkové činnosti

Lekárska posudková činnosť zahŕňa posudzovanie a hodnotenie zdravotného stavu, určenie miery funkčnej poruchy a pokiaľ je fyzická osoba posúdená ako fyzická osoba s ŤZP (pri stanovení miery funkčnej poruchy najmenej 50 %) aj posudzovanie sociálnych dôsledkov jej ťažkého zdravotného postihnutia a posudzovanie jednotlivých druhov odkázanosti, vrátane odkázanosti na opatrovanie.

Peňažné príspevky na kompenzáciu

Klientske centrum

Klientské centrum pre peňažné príspevky na kompenzáciu, preukazy ŤZP, ŤZP/S a parkovacie preukazy sa nachádza na prízemí v kancelárii KC.

Kto môže získať opatrovateľský príspevok

Peňažný príspevok sa poskytuje za stanovených podmienok osobe, ktorá osobne opatruje osobu s ŤZP odkázanú na pomoc inej fyzickej osoby v stupni IV alebo V. Príspevok nie je určený pre opatrovanú osobu, ale pre osobu, ktorá ju opatruje.

Fyzická osoba s ťažkým zdravotným postihnutím je odkázaná na opatrovanie, ak stupeň jej odkázanosti na pomoc inej fyzickej osoby je IV alebo V. Opatrovaná osoba musí podľa integrovaného posudku dovŕšiť 6 rokov veku a musí jej byť v integrovanom posudku navrhnutý tento peňažný príspevok.

Oprávnená osoba

Oprávnenou osobou na peňažný príspevok je osoba, ktorá opatruje osobu s ŤZP a je jej manžel, manželka, rodič, náhradný rodič, súdom ustanovený opatrovník, dieťa, starý rodič, vnuk, vnučka, súrodenec, nevesta, zať, svokor, svokra, švagor, švagriná, neter alebo synovec fyzickej osoby s ŤZP, alebo býva s fyzickou osobou s ŤZP.

Osoba môže vykonávať opatrovanie, ak je plnoletá, má spôsobilosť na právne úkony v plnom rozsahu, je fyzicky a psychicky schopná vykonávať opatrovanie a osoba s ŤZP jej udelila písomný súhlas s opatrovaním.

Peňažný príspevok sa poskytuje len jednej oprávnenej osobe. Účelom opatrovania je zabezpečiť pomoc fyzickej osobe s ŤZP pri úkonoch sebaobsluhy, pri úkonoch starostlivosti o domácnosť a pri realizovaní sociálnych a vzdelávacích aktivít.

Podmienky nároku

Peňažný príspevok sa poskytne, ak opatrovanie vykonáva oprávnená osoba, opatrovanie sa poskytuje fyzickej osobe s ŤZP, ktorá dovŕšila 6 rokov veku a je podľa integrovaného posudku odkázaná na pomoc inej fyzickej osoby v stupni IV alebo V, opatrovanej fyzickej osobe s ŤZP bol navrhnutý tento peňažný príspevok v integrovanom posudku a úrad práce, sociálnych vecí a rodiny vydá rozhodnutie o priznaní peňažného príspevku, ktoré nadobudne právoplatnosť.

Pri posudzovaní nároku na opatrovateľský príspevok nestačia diagnózy, ani samotné ťažké zdravotné postihnutie a odkázanosť na pomoc, ak je v menšom rozsahu, než určuje zákon. Podkladom na rozhodnutie o peňažnom príspevku na kompenzáciu je právoplatný integrovaný posudok.

Situácie, ktoré môžu ovplyvniť nárok

Peňažný príspevok sa poskytuje, ak osoba, ktorá opatruje osobu s ŤZP, vykonáva zamestnanie a jej mesačný príjem z tohto zamestnania nie je vyšší ako 2,5 násobok sumy životného minima. Vykonávanie zamestnania nesmie byť v rozpore s účelom a rozsahom opatrovania fyzickej osoby s ŤZP.

Ak poberáte opatrovateľský príspevok, môžete byť pritom aj zamestnaný. Tiež by to mala byť práca, ktorú môžete robiť doma, respektíve vtedy, keď opatrovaný na vás nie je odkázaný.

Peňažný príspevok sa poskytne aj vtedy, ak si osoba, ktorá opatruje osobu s ŤZP, zvyšuje kvalifikáciu externou formou štúdia alebo dennou formou štúdia kombinovanou s externou formou a v čase svojej neprítomnosti z dôvodu zvyšovania kvalifikácie zabezpečí opatrovanie osoby s ŤZP inou osobou.

Opatrovanie môže vykonávať aj dôchodca so starobným, plným invalidným alebo výsluhovým dôchodkom. Suma príspevku sa však zníži, ak opatrovaná osoba s ŤZP poberá zvýšenie dôchodku pre bezvládnosť.

Kedy sa príspevok neposkytne

Peňažný príspevok na opatrovanie sa neposkytne, ak sa osobe s ŤZP poskytuje peňažný príspevok na osobnú asistenciu, opatrovateľská služba viac ako 40 hodín mesačne, týždenná pobytová sociálna služba alebo celoročná pobytová sociálna služba, s výnimkou sociálnej služby v útulku, domove na pol ceste alebo v zariadení núdzového bývania.

Žiadosť o opatrovateľský príspevok v Trnave

Konanie o priznanie peňažného príspevku na opatrovanie sa začína na základe žiadosti fyzickej osoby, ktorá vykonáva opatrovanie. Žiadosť sa podáva písomne na príslušnom úrade práce, sociálnych vecí a rodiny v mieste trvalého pobytu žiadateľa, alebo elektronickými prostriedkami podpísaná zaručeným elektronickým podpisom.

Žiadosť o peňažný príspevok na opatrovanie musí fyzická osoba, ktorá žiada o jeho priznanie, odôvodniť. Odôvodnenie žiadosti o poskytnutie opatrovateľského príspevku sa vypĺňa priamo v tlačive „Žiadosť o poskytnutie peňažného príspevku na opatrovanie“.

Existujú dve rôzne tlačivá - jedno pre žiadateľov, ktorí poberajú dávky dôchodkového poistenia alebo dávky výsluhového zabezpečenia, a druhé, pre tých, čo tieto dávky nepoberajú. Tlačivo žiadosti a ďalšie súvisiace tlačivá nájdete na stránke ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny.

Peňažný príspevok na opatrovanie je možné priznať najskôr od začiatku mesiaca, v ktorom bola príslušnému úradu práce, sociálnych vecí a rodiny podaná písomná žiadosť o tento príspevok. Je preto dôležité, aby si osoba podala žiadosť už v tom kalendárnom mesiaci, kedy začala opatrovať, bez ohľadu na to, či opatrovaná osoba už má právoplatný integrovaný posudok.

Odporúčame vám, aby ste sa pred podaním žiadosti informovali na príslušnom úrade práce, sociálnych vecí a rodiny o všetkých náležitostiach tejto žiadosti a o ďalších písomnostiach, ktoré je k nej potrebné priložiť.

Posudzovanie žiadosti a rozhodovanie

Po podaní žiadosti stav opatrovanej osoby zhodnotí posudkový lekár úradu práce, sociálnych vecí a rodiny, ale aj sociálny pracovník úradu. Integrovaný posudok, ktorý takto vznikne, je jedným z podkladov pre rozhodnutie o pridelení príspevku.

Od 1. septembra 2025 vstupuje do účinnosti reforma posudkového systému v zmysle Zákona č. 376/2024 Z.z. o integrovanej posudkovej činnosti. V praxi to znamená, že sa mení spôsob vybavovania posudku o odkázanosti na sociálne služby.

Od 1. septembra 2025 vydá úrad rozhodnutie o odkázanosti na základe takzvaného integrovaného posudku, v ktorom je zahrnutá sociálna a lekárska posudková činnosť. Podkladom na rozhodnutie o peňažnom príspevku na kompenzáciu je právoplatný integrovaný posudok.

Lehota na rozhodnutie o peňažnom príspevku na kompenzáciu je 30 dní od začatia konania. Ak vzhľadom na povahu veci nemôže úrad práce, sociálnych vecí a rodiny rozhodnúť v uvedenej lehote, môže Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny predĺžiť lehotu pre rozhodnutie najviac o 30 dní, o čom príslušný orgán účastníka konania s uvedením dôvodov upovedomí.

Výška a výplata príspevku

Základná výška peňažného príspevku je mesačne 729 € pri opatrovaní jednej osoby s ŤZP a 969 € pri opatrovaní dvoch osôb s ŤZP. Sumy peňažných príspevkov je možné zvýšiť o 200 € mesačne, ak je opatrovanou osobou s ŤZP jedno alebo dve nezaopatrené deti.

Nárok na peňažný príspevok na opatrovanie vzniká odo dňa splnenia podmienok ustanovených zákonom, najskôr od kalendárneho mesiaca, v ktorom sa začalo konanie o peňažnom príspevku na opatrovanie.

Peňažný príspevok na opatrovanie sa vypláca v eurách v hotovosti alebo bezhotovostným prevodom na žiadosť fyzickej osoby, ktorej sa peňažný príspevok na opatrovanie priznal na jej účet v banke alebo v pobočke zahraničnej banky so sídlom na území Slovenskej republiky alebo na účet inej osoby, ktorú si fyzická osoba, ktorej sa peňažný príspevok na opatrovanie priznal, určí.

Úmrtie opatrovanej osoby počas konania

Peňažný príspevok na opatrovanie možno priznať a vyplatiť aj vtedy, ak opatrovaná fyzická osoba s ťažkým zdravotným postihnutím zomrela pred vypracovaním integrovaného posudku, ktorý mal byť podkladom rozhodnutia o peňažnom príspevku na opatrovanie.

Podmienkou je, že bolo začaté konanie o peňažnom príspevku na opatrovanie a preukáže sa, že boli splnené podmienky na jeho poskytovanie. Ak opatrovaná osoba v priebehu konania zomrie, odkázanosť na opatrovanie a stupeň odkázanosti určí posudkový lekár v lekárskom posudku, ktorý bude podkladom rozhodnutia.

Ak osoba s ŤZP zomrie, peňažný príspevok na opatrovanie sa poskytne za celý kalendárny mesiac, v ktorom táto osoba zomrela, a za nasledujúci kalendárny mesiac.

Povinnosti osoby, ktorá príspevok poberá

Fyzická osoba, ktorá je účastníkom právnych vzťahov, je okrem iných povinností uvedených v § 57 povinná najmä preukázať skutočnosti rozhodujúce na priznanie, výšku alebo výplatu peňažného príspevku na kompenzáciu.

Oprávnená osoba je povinná písomne oznámiť príslušnému úradu práce, sociálnych vecí a rodiny do 8 dní zmeny v skutočnostiach rozhodujúcich na trvanie nároku, výšku alebo výplatu peňažného príspevku na kompenzáciu.

Do ôsmich dní je potrebné oznámiť príslušnému úradu práce, sociálnych vecí a rodiny začatie poskytovania odľahčovacej služby, vykonávania zamestnania, pobytu v zdravotníckom zariadení, zvyšovania kvalifikácie externou formou štúdia alebo dennou formou štúdia kombinovanou s externou formou.

Poistenie opatrovateľa

Osoba, ktorá poberá opatrovateľské dávky, je aj v roku 2025 poistencom štátu. To znamená, že štát za ňu platí zdravotné poistenie.

Fyzická osoba, ktorej sa poskytuje peňažný príspevok na opatrovanie, je dôchodkovo poistená, ak nie je poistená z iných dôvodov, napríklad zamestnaním alebo výkonom samostatnej zárobkovej činnosti, a nebol jej priznaný predčasný starobný dôchodok alebo invalidný dôchodok alebo nedovŕšila dôchodkový vek.

Štát za opatrovníka neplatí nemocenské poistenie a ani poistenie v nezamestnanosti. Bližšie informácie o sociálnom poistení osôb vykonávajúcich opatrovanie poskytuje Sociálna poisťovňa.

Zánik nároku

Nárok na peňažný príspevok zanikne, ak sa poskytol neprávom alebo jeho poskytovanie prestalo plniť svoj účel, ak príslušný úrad práce, sociálnych vecí a rodiny zistí nedostatky závažného charakteru týkajúce sa kvality a rozsahu pomoci vykonávanej pre osobu s ŤZP alebo ak sa zmenia skutočnosti rozhodujúce na trvanie nároku na peňažný príspevok na opatrovanie.

Nárok môže zaniknúť napríklad vtedy, ak osoba s ŤZP po opätovnom prehodnotení zdravotného stavu už nie je osobou s ŤZP alebo hodnota majetku osoby s ŤZP je vyššia ako 50 000 €.

Nárok na peňažný príspevok zanikne aj dňom smrti fyzickej osoby, ktorej sa poskytoval peňažný príspevok na opatrovanie. Ak sa peňažný príspevok na opatrovanie priznal pred smrťou fyzickej osoby, ktorej sa poskytoval, splatné sumy, ktoré sa nevyplatili do dňa jej smrti, sa nevyplatia.

Alternatívy k opatrovateľskému príspevku

V prípade, že osoba s ŤZP nespĺňa podmienky pre opatrovateľský príspevok, alebo potrebuje pomoc len v obmedzenom rozsahu, existujú aj iné možnosti.

Jednou z nich je osobná asistencia. Osobná asistencia sa vykonáva na základe písomnej zmluvy a úlohou osobného asistenta je pomáhať osobe s ŤZP pri stanovených činnostiach v rozsahu najviac 10 hodín denne.

Terénna opatrovateľská služba sa poskytuje v domácnosti klienta prostredníctvom kvalifikovaných opatrovateliek, ktoré pomáhajú klientovi pri zvládaní sebaobslužných úkonov. Pomoc môže zahŕňať napríklad jedlo a pitie, obliekanie a vyzliekanie, udržiavanie hygieny alebo výkon fyziologických potrieb.

Terénnu opatrovateľskú službu možno podľa aktuálnych možností poskytovať nielen žiadateľom s rozhodnutím o odkázanosti na opatrovateľskú službu, ale aj bez rozhodnutia o odkázanosti. Terénna opatrovateľská služba sa poskytuje v rozsahu minimálne 2 hodiny a maximálne 12 hodín denne, 7 dní v týždni.

Agentúra domácej ošetrovateľskej služby poskytuje pacientom prostredníctvom zdravotných sestier zdravotnícke výkony ako ošetrovanie rán, dekubitov, vredov, odbery, podávanie liekov, infúzií a rehabilitáciu.

Rekvalifikácia a vzdelávanie v oblasti opatrovania

Úrad práce v Trnave ponúka aj možnosti rekvalifikácie a vzdelávania pre záujemcov o prácu v oblasti opatrovania. Je možné získať príspevok na podporu rekvalifikácie uchádzačov o zamestnanie alebo príspevok na podporu vzdelávania záujemcov o zamestnanie.

Bez uzatvorenia dohody o úhrade príspevku na rekvalifikáciu medzi uchádzačom a ÚP nie je možné príspevok na rekvalifikáciu zo strany ÚP poskytnúť. Uchádzač je povinný nastúpiť na rekvalifikáciu v termíne, ktorý si dohodol s poskytovateľom rekvalifikácie.

Po podaní žiadosti Úrad práce žiadosť zhodnotí a vydá rozhodnutie. Súčasťou podkladov môže byť potvrdenie zamestnávateľa o predbežnom prísľube prijatia do pracovného pomeru alebo inzerát z pracovných portálov.

Pri podávaní žiadosti o príspevok na rekvalifikáciu je potrebné postupovať podľa aktuálnych pokynov Úradu práce v Trnave a overiť si požadované tlačivá, doklady a lehoty.

tags: #urad #prace #trnava #opatrovatelsky #prispevok